Otonomi

Current Issue

Vol 21 No 1 (2021): Otonomi

Jurnal Otonomi adalah jurnal Magister Manajemen yang terbit 2 kali dalam setahun yaitu pada bulan April dan Oktober. Jurnal Otonomi menjadi wadah bagi para peneliti dan dosen yang mengkaji tentang Manajemen, antara lain : manajemen keuangan, manajemen keuangan, manajemen operasional dan manajemen sumber daya manusia. pada Volume 21 Nomor 1 April 2021 yang semua 25 artikel menjadi 20 Artikel.

DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1

Published: 2021-05-04

Articles

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Puskesmas Semen Kediri

Bonifacio Borges Neto Araujo

1-8
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1331
Pengaruh Pelatihan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pendamping Desa Di Kabupaten Kediri

Mohamad Amanu

9-14
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1333
Kecerdasan Emosional dan Komitmen Kerja Dalam Mempengaruhi Kinerja Karyawan di IT Clinic Cabang Kediri

Indah Yuni Astuti

15-22
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1553
Analisis Gaya Kepemimpinan Dan Kepuasan Kerja Erhadap Kinerja Pegawai (Studi Kasus Pada Pegawai Di Sekretariat DPRD Kabupaten Nganjuk)

Mohammad Ali Roziki, Edy Swasono

23-32
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1573
Harga, Kualitas Pelayanan, dan Loyalitas Orang Tua Memilih Pendidikan

Andika Pamungkas Widyantoro

33-42
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1574
Analisis Partisipasi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Intention To Stay Dan Kinerja Pegawai Di Dinas Pendidikan Kabupaten Nganjuk

Anita Pradnasari Dewi, Arisyahidin Arisyahidin

43-47
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1603
Pengaruh Gaji, Tunjangan Dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Sekretariat Daerah Kabupaten Nganjuk

Astiningrum Oktavia

48-55
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1604
Analisa Pengaruh Kepuasan Kerja, Keterlibatan Kerja Dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Nganjuk

Sri Anida Kusumawati Dwi Andari

56-61
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1605
Efektivitas Penerapan Aplikasi Sistem Informasi Pemerintahan Daerah (SIPD) Dalam Penyusunan Dokumen RKPD Di Kabupaten Nganjuk

Nanda Dias Ekaputra

62-79
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1606
Analisis Kompetensi Komunikasi, Kecerdasan Emosional, Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai (Studi Pada Dinas Pendidikan Kabupaten Nganjuk)

Rizky Effendy

80-91
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1607
Analisis Gaya Kepemimpinan, Gaya Komunikasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Nganjuk

Tri Wahyuni

92-98
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1608
Analisis Motivasi, Disiplin, Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Outsourcing (Studi Pada PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur Tbk. Cabang Nganjuk)

Depy Tri Budi Siswanto, Imam Baehaki

99-105
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1609
Analisis Pembinaan Dan Pengawasan Terhadap Kinerja Proyek Konstruksi (Studi Kasus Pembangunan Spillway Bendungan Tugu Di Kabupaten Trenggalek)

Lutfi Fauzan Putraaji

106-110
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1610
Analisis Kompetensi Guru, Fasilitas Belajar, Dan Iklim Sekolah Terhadap Hasil Belajar Siswa SMK Negeri 1 Jenangan Ponorogo

Wiwing Prasetyo, M. Naim Musafik

111-117
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1611
Analisis Sumber Daya Manusia dan Sistem Informasi Manajemen Terhadap Pelayanan di Bidang Kepegawaian (Studi Tentang Aplikasi SIPO di BKPSDM Kabupaten Tulungagung)

Nyuwin Nyuwin

118-123
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1644
Analisis Pelayanan Akademik Berbasis Online Terhadap Mahasiswa di Masa Pandemi Covid 19 Pada Mahasiswa Pascasarjana IAIN Tulungagung

Sugiarti Sugiarti

124-134
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1645
Program Bantuan Covid – 19 Dan Pengaruh Kualitas Pelayanan Terhadap Kepuasan (Studi Pada Masyarakat Penerima Bantuan Covid - 19 Di Kecamatan Garum)

Nopi Noorhayati

135-139
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1646
Evaluasi Efektitas Pelaksanaan Corporate Social Responsibility (CSR) PT Indosat Ooredoo Di Jawa Timur (Studi Pada Program Bantuan Banjir Kota Madiun)

Trijanto Trijanto

140-147
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1648
Analisis Disiplin Kerja dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kondisi WFH Covid 19 di Fakultas Ushuluddin, Adab dan Dakwah IAIN Tulungagung

Siti Nurul Af Ida

148-155
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1649
Analisis Beban Kerja, Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Badan Pusat Statistik Kabupaten Blitar

Kandung Joko Nugroho

156-163
- pdf
DOI: https://doi.org/10.32503/otonomi.v21i1.1650

View All Issues