Manajemen Pengembangan Karir Aparatur Sipil Negara (Asn) Berbasis Sistem Merit Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Tulungagung
Abstract
This research was done with the aim of knowing how the development management of the country's civil apartment (ASN) was based on a merit system in the government district's Tulungangung.Data source used in observation, library and interview. Using research method approach qualitative analysis, As for the results of this research, the application of the merit system in the Tulungagung district is good. It's proven that the four parts of the agency subjected in this study are almost all qualifications filled with appropriate educational settings. As for some qualified positions that are filled don't fit the educational background because of the appointment of ASN based on an old database.
References
A.W. Widjaja, Administrasi Kepegawaian, Jakarta: Rajawali, 2010,
Abdullah, Faisal, Hukum Kepegawaian Indonesia, Rangkang Education. Yogyakarta, 2011.
Admosudirjo, Prajudi, Hukum Administrasi Negara, Ghalia Indonesia, Jakarta , 1994,
Djamali, Abdoel, Pengantar Hukum Indonesia, Rajawali Pers, Jakarta, 2009. Djaman Satori, Profesi Keguruan., Universitas Terbuka, Jakarta , 2007,
Galus, Ben, Menalar Negara : Prespektif Politik, Birokrasi, Pendidikan, Lingkungan hidup dan kebudayaan, Beta, Yogyakarta, 2014.
Gie, The Liang, Pertumbuhan Daerah di Negara Kesatuan Republik Indonesia, Gunung Agung, Jakarta, 1998,
Hadjon Philipus M, dan Tatiek Sri Djatmiati, Argumentasi Hukum, Gajah Mada University Press, 2005,
Hadjon, Philipus. Pengantar Hukum Administrasi Indonesia. Gadjahmada Press, Yogyakarta, 1998.
Hadjon,, Philipus M. Merancang dan Menulis Penelitian Hukum Normatif (Teori dan Filsafat), Makalah, Tanpa Tahun,
Hartini, Sri , Hukum Kepegawaian di Indonesia, Sinar grafika, Jakarta 2014. Hendri, Manajemen Sumber Daya Manusia,Djokjakarta, TSIE YKPN.2009 HR, Ridwan Hukum, Administrasi Negara, Rajawali Pers, Jakarta, 2018,
Johan, Tengku Saiful Bahri , Perkembangan Ilmu Negara dalam Peradaban Globalisasi Dunia, Budi Utama, Yogyakarta, 2018.
Koentjoro, Diana Halim, Hukum Administrasi Negara, Ghalia Indonesia, Jakarta, 2004.
M. Kadarisman, Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia, PT Rajagrafindo Persaja, Jakarta,. 2012,
Manan, Bagir, Menyongsong Fajar Otonomi Daerah, Pusat Studi Hukum Fakultas Hukum UII, Yogyakarta, 2002
Marzuki, M. Laica Hukum dan Pembangunan Daerah Otonom, Kertas kerja PSKMP – LPPM Unhas, Makassar, 1999.
Marzuki, Peter Mahmud, Penelitian Hukum, Prenada Media, Jakrta, 2009, Mertokusumo, Sudikno ,Mengenal Hukum (Suatu Pengantar), Liberty, Yogyakarta, 2003,
Misdyanti dan Kartasapoetra, Fungsi Pemerintah Daerah dalam Pembuatan Peraturan Daerah, Bumi Aksara, Jakarta, 1993.
Moeheriono, Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi, Surabaya, Ghalia Indonesia, 2009,
Muchsan, Pengantar Hukum Administrasi Negara. Liberty. Yogyakarta , 1982 -----------------, Hukum Kepegawaian Bina Aksara Jakarta, 1982, ,
Mudrajad, Kuncoro, Strategi Bagaimana Meraih Keunggulan Kompetitif., Erlangga, Jakarta,2005,
Muhammad, Prinsip-Prinsip Ekonomi Islam, Yogyakarta:Graha Ilmu,, 2017 Mulyasa. Menjadi Guru Profesional Menciptakan Pembelajaran Kreatif dan
Menyenangkan, Remaja Rosdakarya, Bandung, 2006
Musfah, Jejen ,Peningkatan Kompetensi Guru Melalui Pelatiahan Dan Sumber Belajar, Pranada Media Grup, Jakata, 2015,
Ndraha, Taliziduhu, Kybernology (Ilmu Pemerintahan Baru), Rineka Cipta, Jakarta, 2003.
Nugraha Fazli, Charizma Penerapan Sistem Merit Dalam Pengisian Perangkat Desa, Skripsi, Program Studi Ilmu Pemerintahan Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Muhammadiyah Yogyakarta, 2018,
Poerwasunata, W.J.S, Kamus bahasa Indonesia edisi ketiga, Balai Pustaka, Jakarta., 2003.
Retnami, Setya Makalah Sistem Pemerintahan Daerah di Indonesia, Jakarta : Kantor Menteri Negara Otonomi Daerah Republik Indonesia, 2001.
Usman, Moh. Uzer, Menjadi Guru Profesional, Rosda Karya, Bandung, 2006, Wibowo. Manajemen Kinerja. Edisi Kedua, Raja Grafindo Persada. Jakarta,2007.
Yussy Santoso, Ronny R Masman, Executive Compensation Management, Elex Media Komputindo, Jakarta, 2016.
Zainun, Buchari, Administrasi dan Manajemen Sumber Daya Pemerintah Negara Indonesia, Toko Gunung Agung, Jakarta, 1995,.Jurn
Daryanto, Arief Merit System Dalam Manajemen Pegawai Negeri Sipil, Pusat Pengkajian dan Penelitian Kepegawaian BKN, Jurnal K ebijakan dan Manajemen PNS, VOL.1, NO.2, November 2007
Manuael.2022. Manajemen Pengembangan Karir Aparatur Sipil Negara (Asn) Berbasis Sistem Merit Dalam Perspektif UU No 5 Tahun 2014 Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Malinau.
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 11 Tahun 2017
Yussy Santoso, Ronny R Masman, Executive Compensation Management,Elex Media Komputindo, Jakarta, 2016.
Abdullah, Faisal, Hukum Kepegawaian Indonesia, Rangkang Education. Yogyakarta, 2011.
Admosudirjo, Prajudi, Hukum Administrasi Negara, Ghalia Indonesia, Jakarta , 1994,
Djamali, Abdoel, Pengantar Hukum Indonesia, Rajawali Pers, Jakarta, 2009. Djaman Satori, Profesi Keguruan., Universitas Terbuka, Jakarta , 2007,
Galus, Ben, Menalar Negara : Prespektif Politik, Birokrasi, Pendidikan, Lingkungan hidup dan kebudayaan, Beta, Yogyakarta, 2014.
Gie, The Liang, Pertumbuhan Daerah di Negara Kesatuan Republik Indonesia, Gunung Agung, Jakarta, 1998,
Hadjon Philipus M, dan Tatiek Sri Djatmiati, Argumentasi Hukum, Gajah Mada University Press, 2005,
Hadjon, Philipus. Pengantar Hukum Administrasi Indonesia. Gadjahmada Press, Yogyakarta, 1998.
Hadjon,, Philipus M. Merancang dan Menulis Penelitian Hukum Normatif (Teori dan Filsafat), Makalah, Tanpa Tahun,
Hartini, Sri , Hukum Kepegawaian di Indonesia, Sinar grafika, Jakarta 2014. Hendri, Manajemen Sumber Daya Manusia,Djokjakarta, TSIE YKPN.2009 HR, Ridwan Hukum, Administrasi Negara, Rajawali Pers, Jakarta, 2018,
Johan, Tengku Saiful Bahri , Perkembangan Ilmu Negara dalam Peradaban Globalisasi Dunia, Budi Utama, Yogyakarta, 2018.
Koentjoro, Diana Halim, Hukum Administrasi Negara, Ghalia Indonesia, Jakarta, 2004.
M. Kadarisman, Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia, PT Rajagrafindo Persaja, Jakarta,. 2012,
Manan, Bagir, Menyongsong Fajar Otonomi Daerah, Pusat Studi Hukum Fakultas Hukum UII, Yogyakarta, 2002
Marzuki, M. Laica Hukum dan Pembangunan Daerah Otonom, Kertas kerja PSKMP – LPPM Unhas, Makassar, 1999.
Marzuki, Peter Mahmud, Penelitian Hukum, Prenada Media, Jakrta, 2009, Mertokusumo, Sudikno ,Mengenal Hukum (Suatu Pengantar), Liberty, Yogyakarta, 2003,
Misdyanti dan Kartasapoetra, Fungsi Pemerintah Daerah dalam Pembuatan Peraturan Daerah, Bumi Aksara, Jakarta, 1993.
Moeheriono, Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi, Surabaya, Ghalia Indonesia, 2009,
Muchsan, Pengantar Hukum Administrasi Negara. Liberty. Yogyakarta , 1982 -----------------, Hukum Kepegawaian Bina Aksara Jakarta, 1982, ,
Mudrajad, Kuncoro, Strategi Bagaimana Meraih Keunggulan Kompetitif., Erlangga, Jakarta,2005,
Muhammad, Prinsip-Prinsip Ekonomi Islam, Yogyakarta:Graha Ilmu,, 2017 Mulyasa. Menjadi Guru Profesional Menciptakan Pembelajaran Kreatif dan
Menyenangkan, Remaja Rosdakarya, Bandung, 2006
Musfah, Jejen ,Peningkatan Kompetensi Guru Melalui Pelatiahan Dan Sumber Belajar, Pranada Media Grup, Jakata, 2015,
Ndraha, Taliziduhu, Kybernology (Ilmu Pemerintahan Baru), Rineka Cipta, Jakarta, 2003.
Nugraha Fazli, Charizma Penerapan Sistem Merit Dalam Pengisian Perangkat Desa, Skripsi, Program Studi Ilmu Pemerintahan Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Muhammadiyah Yogyakarta, 2018,
Poerwasunata, W.J.S, Kamus bahasa Indonesia edisi ketiga, Balai Pustaka, Jakarta., 2003.
Retnami, Setya Makalah Sistem Pemerintahan Daerah di Indonesia, Jakarta : Kantor Menteri Negara Otonomi Daerah Republik Indonesia, 2001.
Usman, Moh. Uzer, Menjadi Guru Profesional, Rosda Karya, Bandung, 2006, Wibowo. Manajemen Kinerja. Edisi Kedua, Raja Grafindo Persada. Jakarta,2007.
Yussy Santoso, Ronny R Masman, Executive Compensation Management, Elex Media Komputindo, Jakarta, 2016.
Zainun, Buchari, Administrasi dan Manajemen Sumber Daya Pemerintah Negara Indonesia, Toko Gunung Agung, Jakarta, 1995,.Jurn
Daryanto, Arief Merit System Dalam Manajemen Pegawai Negeri Sipil, Pusat Pengkajian dan Penelitian Kepegawaian BKN, Jurnal K ebijakan dan Manajemen PNS, VOL.1, NO.2, November 2007
Manuael.2022. Manajemen Pengembangan Karir Aparatur Sipil Negara (Asn) Berbasis Sistem Merit Dalam Perspektif UU No 5 Tahun 2014 Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Malinau.
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 11 Tahun 2017
Yussy Santoso, Ronny R Masman, Executive Compensation Management,Elex Media Komputindo, Jakarta, 2016.
Published
2023-11-01
How to Cite
SETIAWAN, Agus; ARISYAHIDIN, Arisyahidin; RUSANDY, Deby Santyo.
Manajemen Pengembangan Karir Aparatur Sipil Negara (Asn) Berbasis Sistem Merit Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Tulungagung.
Otonomi, [S.l.], v. 23, n. 2, p. 343-350, nov. 2023.
ISSN 2657-1684.
Available at: <https://ejournal.uniska-kediri.ac.id/index.php/otonomi/article/view/4445>. Date accessed: 21 dec. 2024.
doi: https://doi.org/10.32503/otonomi.v23i2.4445.
Section
Articles
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
http://creativecommons.org/licenses/by/4.0
