IRAWATI, Ike Mega.
 PENGARUH KOMPENSASI,GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAPKINERJA TENAGA PEMASAR PADA PT BRI (Persero), Tbk KANTOR CABANG JOMBANG.
<strong>REVITALISASI : Jurnal Ilmu Manajemen</strong>, [S.l.], v. 5, n. 3, p. 37-42, may 2019.
ISSN 2657-1684.
Available at: &lt;<a href="https://ejournal.uniska-kediri.ac.id/index.php/Revitalisasi/article/view/476" target="_new">https://ejournal.uniska-kediri.ac.id/index.php/Revitalisasi/article/view/476</a>&gt;. Date accessed: 21 dec. 2024.
doi: <a href="https://doi.org/10.32503/revitalisasi.v5i3.476">https://doi.org/10.32503/revitalisasi.v5i3.476</a>.